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第一章 总 则

  • 第一条 本委员会名称:中国民营科技促进会高端人才工作委员会;
  • 第二条 本委员会性质:高端人才工作委员会是中国民营科技促进会的内设机构,是在各级政府、各界人士的关怀指导下,由广东博士科技有限公司牵头,由全国以及海外的高端人才、企业自愿组成,依法成立的全国性、非营利性的社会团体服务机构。
  • 第三条 本委员会宗旨:高端人才工作委员会遵守中华人民共和国宪法、法律、法规和国家政策,贯彻执行国家相关产业发展的方针、政策,高端人才工作委员会立足国家科技创新政策,发挥高端人才的引领作用,成为高端人才与各类民营企业对接交流的示范平台。
  • 第四条 本委员会的上级主管单位为科技部所属的中国民营科技促进会。本委员会接受业务主管单位和社团登记管理机关的领导和监督管理。
  • 第五条 本委员会常设机构设在北京市。

第二章 会 员

  • 第六条 本委员会的会员种类:本委员会会员分团体会员和个人会员、企业会员三种。本委员会发展的会员即成为中国民营科技促进会会员。
  • 第七条 申请加入本委员会的会员,必须具备下列条件: (一)拥护中国民营科技促进会章程和本委员会的总则; (二)有加入本委员会的意愿; (三)拥有博士学位(团体会员、企业会员除外); 根据工作需要,可由本委员会主任提名,经理事会决定邀请的有关单位和个人为本委员会特邀会员。
  • 第八条 会员入会的程序是: (一)提交入会申请书; (二)资料审核 (三)批准入会。
  • 第九条 会员享有下列权利: (一)本委员会的选举权、被选举权和表决权; (二)参加本委员会的活动; (三)获得本委员会服务的优先权; (四)对本委员会工作的批评建议权和监督权; (五)入会自愿、退会自由;
  • 第十条 会员履行下列义务: (一)执行本委员会的决议; (二)维护本委员会合法权益; (三)积极参加本委员会活动,完成本委员会交办的工作; (四)向本委员会反映情况,提供有关资料; (五)按规定交纳会费。
  • 第十一条 会员退会应书面通知本委员会,会员如果一年不交纳会费或无故不参加本委员会活动的,视为自动退会。
  • 第十二条 会员如有严重违反中国民营科技促进会章程和本总则或损害本委员会名誉的行为,经常设机构秘书处表决通过,予以除名。

第三章 业务范围

  • 第十三条 本委员会的业务范围 : (一)为不同专业,不同兴趣的高端人才提供交流沟通的场所,组织高端人才交流活动,开拓思维,成为高端人才群体与民营科技企业沟通的重要渠道; (二)协助民促会完成会员吸纳工作,其中包含高端人才、专家、院士会员、企业会员、企业家会员等; (三)依托广东博士科技有限公司(下称“博士科技”)十余年的科技服务和人才服务经验和资源,充分发挥博士俱乐部和千人计划南方创业服务中心等平台优势,整合国内及海外专家学者等海内外高端人才资源、利用人才、技术、成果推动产业的发展,为高端人才提供创新创业服务,为民营科技园和民营科技企业科技创新的全方位、全链条的服务; (四)打造信息服务平台
          开展调查研究,广泛收集、整理国内外新兴产业的市场信息,总结、分析产业发展趋势,为政府决策提供数据支持;搭建人才产业信息平台,解决民营企业的人才瓶颈问题;高效促进信息交流和互通;
    (五)打造培训平台
          开展多种形式、多层次的生产、管理、市场经济等培训活动,学习国内外新的管理理念和管理办法,为提高民营科技型企业的生产和经济管理水平服务;
    (六)打造成果转移转化平台
          积极将创新成果与民营企业对接,为企业发展牵线搭桥,并提供咨询服务,加速实现创新成果的产业化,促进科技型民营企业的原始创新,集成创新和引进、吸收、消化、再创新等活动,帮助企业纳入国家技术创新体系;
    (七)打造科技金融服务平台
          为民营科技企业提供知识产权质押、融资等顾问服务;
    (八)打造知识产权咨询服务平台
          知识产权咨询服务包括专利、著作权、商标(驰名商标、著名商标)等相关咨询、申请业务;
    (九)打造合作交流平台
          举办行业研讨会、展览会、专题讲座等活动,推动民营科技型企业的科技创新、技术交流;

第四章 组织机构

  • 第十四条 本委员会的组织机构设置为理事会、秘书处。 (一)理事会为高端人才工作委员会的最高决策机构,由中国民营科技促进会领导组成。理事会设主任1人,常务副主任1人,副主任若干人。理事会任期为五年。 (二)秘书处为高端人才工作委员会理事会执行机构。秘书处设秘书长1人,副秘书长若干人,由高端人才工作委员会主任提名,经理事会批准总报会批准后任职。秘书处工作人员任期为五年。
  • 第十五条 本委员会理事会的职责是: (一)制定和修改总则; (二)选举和罢免主任、副主任、秘书长、副秘书长; (三)听取和审议秘书处的工作报告; (四)讨论并研究本委员会的工作方针和任务; (五)其它理事会认为须经理事会成员一致通过的重大事项。
  • 第十六条 理事会每年至少召开一次会议;理事会须有2/3以上理事出席方能召开,其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。
  • 第十七条 本委员会秘书处的职责是: (一)负责受理入会申请,决定会员的吸收或除名; (二)制定内部管理制度; (三)组织实施年度工作计划; (四)向理事会报告工作状况; (五)处理其他日常事务。
  • 第十八条 本委员会可设立名誉主任和顾问。名誉主任和顾问均可参加理事会的工作。名誉主任和顾问由主任提名,经理事会讨论通过,其任期与理事会成员相同。

第五章 资金筹措和管理

  • 第十九条 本委员会经费来源: (一)会费; (二)捐赠; (三)政府或社会的资助; (四)在标准的业务范围内开展活动或服务的收入; (五)利息; (六)其他合法收入。
  • 第二十条 本委员会的活动经费全部用于本委员会会议等活动、与本委员会工作计划有关的专项工作和各相关工作的启动、技术或市场考察以及日常管理等。
  • 第二十一条 本委员会活动经费预决算由秘书处编制,经本委员会理事会审议批准。
  • 第二十二条 对于本委员会经费的使用情况,本委员会秘书处应每半年将经费使用情况向本委员会理事会通报,并接受理事会的质询。
  • 第二十三条 本委员会建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
  • 第二十四条 本委员会配备具有专业资格的会计人员从事财务管理。会计人员必须进行会计核算,实行会计监督。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
  • 第二十五条 本委员会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度,接受会员代表大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的,必须接受审计机关的监督,并将有关情况以适当方式向社会公布。
  • 第二十六条 本委员会换届或更换最高决策人之前必须接受上级主管单位组织的财务审计。
  • 第二十七条 本委员会的资产,任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
  • 第二十八条 本委员会专职工作人员的工资和保险、福利待遇,由广东博士科技有限公司负责,参照国家对事业单位的有关规定执行,所发生费用计入本委员会成本。

第六章 附 则

  • 第二十九条本总则由理事会表决并同意通过后,经上级主管单位审查批准之日起生效。
  • 第三十条本总则的解释权属本委员会的理事会。
  • 二○一三年四月十日

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